猿川 博美
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| 全国（拠点：大阪） | |
| 専門 | 組織で働く「人」と「組織」のリンク（つながり）をテーマとし、対話型の組織開発・人材育成支援、メンタルヘルス・ハラスメント対策（カウンセリング含む）を行っています。 |
| 得意業種 | 製造業、等 |
| 資格 | 産業カウンセラー TOCfe（教育のためのTOC）認定ファシリテーター |
| 経歴 | 株式会社スキルフルネス 代表取締役 メーカー系人材派遣会社等でITインストラクター・ヘルプデスク・インフラ管理を経て、2004年に独立。 |
| 実績 | 官公庁、大学、商工会議所、医療機関等にて研修を実施。製造業では、組織開発・メンタルヘルス対策支援を行っています。 （書籍等） ・2005年4月、「輝く女性の生き方100」共著出版 ・好感度ＵＰ！プロが教える ビジネスコミュニケーション（清文社）*第2章担当 ・2008年、2009年 有料求人誌「サリダ（関西版）」 ・2013年4月23日 大阪スポーツ「開運文字で超ごきげん」 |
| サービス内容 | ・組織開発・人材育成支援 ・メンタルヘルス・ハラスメント対策（カウンセリング含む） |
| ごあいさつ | はじめまして。私は会社員時代のメンタル不調をきっかけに、働く人々のメンタルサポート、組織開発の重要性を痛感しました。2004年に独立し、組織で働く人々が、巧みに（スキルフルに）イキイキと安心して活躍できる状態・組織作りをサポートしています。 型にはめるコンサルティングはしません。経営層、従業員の皆様のお声をじっくりお聞きし、今何が必要かを一緒に考え、最適な答えを創りだしています。 また、起業家の方々には、ご自身の強みを活かし、継続的に行動できるようサポートいたします。どうぞ、よろしくお願いいたします。 |
